Une des étapes décisives lors des entretiens avec les recruteurs, c’est la présentation de votre curriculum vitae. Exercice a priori difficile puisqu’un faux pas peut vous coûter cher. Cependant, il existe bien quelques petites astuces à prendre en compte pour gagner l’admiration de votre recruteur. Pour ce faire, nous mettons à votre disposition quelques conseils bien utiles pour optimiser vos chances d’être recruté. N’oubliez pas que le marché de l’emploi est saturé et il ne suffit plus d’être bon pour avoir un emploi. Il faut être tout simplement meilleur.
Ne présentez pas votre parcours de manière exhaustive
Ne dépassez pas 5 minutes pour la présentation.
Adoptez une présentation chronologique ou thématique
La présentation chronologique
Ici, il s’agit de mettre en lumière l’évolution de vos responsabilités au fur et à mesure des postes occupés. Vous commencez ainsi par les responsabilités les moindres pour aller sur les plus élevées. Ce type de présentation permet à votre interlocuteur de se rendre compte de vos choix professionnels et en même temps de votre aptitude à assumer telle ou telle responsabilité.
La présentation thématique
La présentation de son CV par thèmes est recommandée aux personnes ayant beaucoup d’expériences professionnelles. Ainsi, au lieu de parler de vos responsabilités les unes après les autres, et ce, crescendo, vous rassemblez vos compétences par catégories, en tenant compte des tâches accomplies par secteurs d’activités.
IMPORTANT : Peu importe le type de présentation adoptée, il ne faut jamais oublier de mettre en avant les postes, les missions, les dernières expériences professionnelles en rapport avec le profil recherché et les besoins de l’entreprise.